女性登用で業績改善

県が企業経営と女性活躍調査/メンター導入で出産後も勤務継続

2025/05/04

女性管理職の増減と企業業績の関係

 愛知県が県内企業2819社を対象にした「企業経営と女性活躍に関するアンケート調査」で、女性の継続就業や管理職登用が、企業の業績改善につながっていることが明らかになった。 調査によると、出産後も正社員として働き続ける女性が多いと答えた企業は...

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